一、经济师考试介绍：
“经济师”是我国职称之一。要取得“经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。考试实行统一考试制度。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。初级和中级均2个科目，具体是：《经济基础知识》、《专业知识与实务》。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人力资源和社会保障部统一发放合格证书。
注：经济师共涉及12个专业，分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。各科试卷均为客观题，在答题卡上作答。
二、经济师（人力资源管理）职称：
人力资源管理职称，隶属于我国职称体系“经济师”，是近年最为热门的专业之一。人力资源职称考试每年有1次统考。考试时间多为11月（2012年的考试时间为11月3日），报考时间为每年的6-7月，报考采取网上报名的形式。考试分为2部分：经济基础知识和人力资源管理专业知识和实务，均为选择题。
据人事部统计，平均通过率在20%左右。据明德学校教研团队分析，人力资源职称考试的通过率偏低，并非因为考题难度加大，而是因为知识点数量庞大且分散：经济基础有6大模块31章节，人力资源知识和实务有4大模块22章节。而职称考试的参加者几乎全部为在职工作者，在工作之余很难抽出时间系统梳理和科学复习，造成通过率逐年下降之趋势。所以考生参加正规专业的培训学校进行学习，对于通过考试将更有保障。
三、报考条件：
凡人民共和国公民和香港、澳门、台湾地区的居民，遵纪守法并具备下列条件之一者，均可报名参加经济专业技术资格考试。
一、报考初级资格：
（1）*毕业参加工作满10年；
（2）高中毕业以上学历。
二、报考中级资格：
（1）*毕业参加工作满20年且从事经济工作满15年，并担任助理经济师职务满4年；
（2）高中、中等专业学校毕业从事经济工作满15年，并担任助理经济师职务满4年；
（3）专科毕业，从事专业工作满6年；
（4）本科毕业，从事专业工作满4年；
（5）取得第二学士学位或研究生班结业，从事专业工作满2年；
（6）取得硕士学位，从事专业工作满1年；
（7）取得博士学位。
四、考试科目：
初级和中级均2个科目，具体是：《经济基础知识》、《人力资源管理专业知识与实务》。试题题型均为客观题，用2B铅笔在答题卡上填涂作答。考生应考时，应携带黑色墨水笔、2B铅笔、橡皮、卷（削）笔刀、计算器（无声、无文本编辑存储功能）。试卷题本空白处可作草稿纸使用，考后收回，不再另发草稿纸。
五、考试报名手续：
考试采用网络报名、单位初审、现场报考条件审查、网上交费的方式进行。报考人员于指定报名时间登录浙江人事考试网进行网上报名。明德学校为帮助广大考生顺利参加考试，特免费提供考试代报名手续，助您免去繁琐复杂的报名手续，一心一意备考。
六、经济师（人力资源管理）中级职称—考前辅导费用：1350元/人（经济基础知识+人力资源管理专业实务）
注：学费不包含报名费和教材费。每科的报名费约40元，每科教材费约25元，代报名时统一收取，多退少补，最终以财政厅实际通知收费为准。
